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Wir helfen die Digitalisierung des deutschen Staates voranzutreiben.

Bei 4Germany werden wir 2020 das Digitale Transformations-Team der Bundesregierung unter der Schirmherrschaft des Chefs des Bundeskanzleramts aufbauen. Mithilfe von nutzerzentriertem Design und state-of-the-art Technologien ermöglichen wir bessere Staatsleistungen und Interaktionen für alle Bürgerinnen und Bürger in Deutschland.

Außerdem bringen wir in unseren Fellowship Programmen engagierte Digital-Talente und kreative Köpfe mit der Verwaltung zusammen, um Deutschland fit für die Zukunft zu machen. Bei Tech4Germany und Work4Germany kommen Entwickler, Designer und Gestalter (Entrepreneure, Produktmanager, Führungskräfte) mit unterschiedlichem Erfahrungslevel mit Beschäftigten der Bundesverwaltung für einen intensiven Austausch auf Zeit zusammen. Ziel ist, gemeinsam in einem geschützten Raum an konkreten Herausforderungen rund um Digitalisierung zu arbeiten, digitale und überfachliche Kompetenzen weiterzuentwickeln und neue Arbeitsmethoden und -modelle in der Verwaltung begreifbar zu machen.

Was uns antreibt

Ein Einblick in das Tech4Germany Fellowship

Unsere Werte

Wofür wir stehen

Die digitale Transformation von Organisationen verändert nicht nur was wir tun, sondern insbesondere auch wie wir Dinge tun. Wir leben eine vertrauensvolle und offene Team-Kultur, in der wir uns kontinuierlich selbst überprüfen und Anpassungen vornehmen. Wir legen Wert auf ein hierarchiefreies und transparentes Arbeitsumfeld und eine gemeinsame Vision, im Rahmen derer jeder Verantwortung übernehmen und einen Beitrag zum Erfolg unserer Arbeit als Organisation leisten kann. 

  1. Wir sind Impact-orientiert. Mit „Zug zum Tor“ arbeiten wir immer ergebnisorientiert auf ein konkretes Resultat und Produkt hin. Wir setzen uns für das Gemeinwohl ein, indem wir Deutschlands größte Digitalisierungsherausforderungen effektiv angehen. 

  2. Wir sind dynamisch. Wir arbeiten mit vollem Einsatz, Enthusiasmus und Optimismus. Wir möchten nie unser innovatives Denken verlieren. Deshalb haben wir den Mut, den Status-Quo zu hinterfragen, Sachen neu zu interpretieren und auf dem Weg zum Erfolg eine offene Fehler- und Lernkultur zu leben.

  3. Wir stellen den Menschen an erste Stelle. Wir glauben an die Kraft von Interdisziplinarität und feiern unsere Unterschiede: Zusammen sind wir mehr als die Summe unserer Teile. Wir behandeln jeden mit Respekt und Achtung. NutzerInnen und BürgerInnen stehen im Zentrum unseres Wirkens.

Wir suchen dich!

Tech Lead (Teilzeit) (w/m/d)
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